员工宿舍卫生管理制度

时间:2023-03-26 18:23:25
员工宿舍卫生管理制度

员工宿舍卫生管理制度

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员工宿舍卫生管理制度1

第一章总则

为加强员工住房管理,使员工集体宿舍保持良好、清洁、整齐的环境和安全和谐的秩序,并保证员工得到充分的休息,树立良好的企业形象,对入住办理、住宿期间、退宿等方面进行规范,特制定本制度。本制度适用于公司为员工提供的各类居所。

第二章职责

一、人力行政中心行政部

1、负责员工宿舍的统一管理工作。

2、负责员工宿舍入住、分配、调整、退宿与统筹安排与办理。

3、负责对宿舍卫生、安全、住宿纪律等情况进行监督检查与管理。

4、负责安排宿舍物品的配备,做好宿舍公共设施维修、保养工作。

5、负责对宿舍水、电的管制。

6、负责宿舍长的确认指定。

7、负责房屋租赁合同的谈判和签定。

二、各部门

1、负责部门内需入住人员(含临时性暂住人员)信息收集统计和入住申请工作。

2、配合后勤管理部门做好本单位员工宿舍管理工作。

三、宿舍管理员-宿舍长

1、负责宿舍的具体管理工作,抓好各项宿舍管理要求的落实。

2、负 ……此处隐藏5397个字……>

16、节约用水,节约用电,人去灯灭;

17、不得在宿舍内聚餐、喝酒、赌博、打麻将或从事其他不健康活动。

第十条寝室值日生职责:

1、当天早上做好个人内务、寝室卫生,且提醒他人做好个人内务。

2、早上起床和午休后应提醒他人起床,并最后离开寝室,离开前再次检查寝室卫生。

3、对当天寝室安全负责,做好防盗防火工作。

第十一条卫生要求:

1.室内地面干净、无杂物,天花板、墙面无污迹、蛛网,无乱贴乱挂现象。

2.门窗、吊扇、日光灯擦拭干净、无积灰。

3.桌椅摆放整齐、干净无灰尘,桌上物品、洗漱用具和行李用品摆放整齐有序。

4.床上、床下物品摆放整齐,蚊帐、被套、床单干净。

5.每周周末进行一次卫生大扫除。

第十二条住宿人员轮流值班,负责公共地区的清洁,公共设施的修缮,水、电、门窗等的安全巡视,发现问题及时报告并立即采取措施。

第十三条住宿员工发生下列情形为之一者,即应取消其住宿资格,并呈报其所属部门处理:

1、不服从管理员监督、指挥;

2、在宿舍赌博、打麻将、斗殴、酗酣;

3、蓄意毁坏公司物品或设施;

4、擅自在宿舍内接持异性或留宿外人;

5、经常妨碍宿舍安宁,屡教不改;

6、严重违反宿舍安全规定;

7、无正当理由经常外宿;

8、有偷窃行为。

第十四条住宿者迁出应将床位、物品、抽屉等处理干净,带出物品应先交管理员或主管员检查。

第十五条管理人员应按规定及时到公安户籍管理部门为住宿者办理临时户口登记。

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