中文求职信格式

时间:2023-01-12 08:16:31
中文求职信格式

中文求职信格式

时间稍纵即逝,许多朋友又将开始寻求新的工作机会,让我们一起来学习写求职信吧。但是怎么写才更能吸引眼球呢?下面是小编整理的中文求职信格式,仅供参考,希望能够帮助到大家。

中文求职信格式1

1、求职信的开头。

开头要注意对收信人的称呼。对于不甚明确的单位,可写成“人事处负责人同志”、“尊敬的领导同志”、“尊敬的某某公司领导”等等;明确用人单位负责人的,可以写出负责人的职务、职称,如“尊敬的王教授”、“尊敬的张处长”、“尊敬的李总经理”等等。称呼写在第一行,顶格书写,以示尊敬和有礼貌,称呼之后用冒号,然后,应该写上一句问候语“您好”,在底下再接正文。

2、求职信的正文。

正文是求职信的主体部分,也是求职信的核心。要从自己的专业知识、社会经验、专业技能、性格特长、能力等方面使用用人单位相信,他们需求的正是这样的人才,你不仅有兴趣,而且有能力胜任这份工作。

3、求职信的结尾。

结尾应当写好结束语。可以提醒用人单位希望得到他们的回复或回电,或表达面谈的愿望。如可以写“希望得到您的回复”、“盼复”等,或留下本人的联系电话。通常,结束语后面,应写表示祝愿或敬意的话,如“此致”、“敬礼”、“祝您身体健康、工作顺利、事业发展”等等。

4、求职信的落款。

落款包括署名和日期两部分。署名应写在结尾祝词的下一行的右后方,要注意 ……此处隐藏2165个字……发送一份(除非企业特别要求),在上海,即使是外资企业也大部分是由懂中文的人管招聘,没有人会怀疑你究竟能不能写出英文简历。英文求职信的特点也不知道多少的。对于一直向往到外资企业工作的求职者来说,当时投递简历时,english resume着实也用掉不少,可是真正起到作用的好像不多。还有各种证书,更加不必,可以在企业通知面试时带上。

求职信的针对性

求职信中最重要的是“工作经历”这一栏,这也是招聘单位最关注的地方,尤其对于像有些求职者那样已经有一段时间工作经验的跳槽者来说,工作经历更是求职制胜的关键所在。这是你的亮点,让人录取你的理由。因为如果你的工作经历出色,尤其是与所应聘的职位匹配度越高,那得到面试的机会也就越大。所以求职信应该具有针对性。建议要准备多种版本的求职信,即使不能做到每家公司一种resume,也要对你非常想进的公司至少设计一套,竭尽可能从这家公司的需求立场和特点出发。 这个可以参考一些优秀求职信的范文。

再来说说求职信中所谓“锦上添花”的问题,当然并不是鼓动大家都在求职信中自吹自擂,掺杂水分,而是可以在事实基础上适当地对自己的能力和优点作一些突显,这样至少有利于增加自身pass第一关的机会。曾经看到电视上一个招聘者说过这样一句话:“我们容忍一定程度的放大,只要他真有这个本事就行。”既然企业有忍耐力,那求职者也不妨为简历描色生辉,只要不是“画蛇添足”就可。这是写求职信的必须知识。

当然求职信只是踏上求职里程的第一关,接下来人们还都不可避免地要遭遇到投递、等候、 面试 等一系列问题。记得时刻保持自信心,尤其是一段时间后如果还没有找到你称心的工作,千万不要气馁。“阳光总在风雨后”,只要坚持不懈,总能工夫不负有心人。

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